Мы являемся лидерами рынка недвижимости в Перми. Если Вы хотите работать в супер команде вместе с нами, то данные качества Вам необходимы.
Если Вы:
- уверены в себе, умеете креативно мыслить и начатое всегда доводите до конца;
- имеете желание помогать людям и позитивный настрой;
- способны работать в режиме многозадачности;
- амбициозны и имеете желание достойно зарабатывать.
Тогда Вы тот, кто нам нужен!
В компании сотрудники проходят карьерный рост от агентов по недвижимости до руководителей отделов по разным направлениям в недвижимости.
Мы гарантируем кандидатам:
1. Бесплатное обучение профессии, а также усовершенствование Ваших знаний на постоянной основе. Мы привлекаем лучших бизнес тренеров в мире для развития наших сотрудников;
2. Помощь в постановке целей и планирования. Научим строить глобальные планы и достигать их.
Обязанности:
– - поиск объектов и клиентов, которые продают недвижимость или наоборот хотят приобрести; - проведение успешных переговоров; - выстраивание долгосрочных отношений с клиентом (становитесь для самого клиента, для его семьи и его круга общения, нуждающихся в помощи, незаменимым специалистом-профессионалом по вопросам с недвижимостью; Помогаете клиенту продать его недвижимость в короткие сроки, оказывая высокий сервис. Помогаете приобрести недвижимость покупателю, услышав все его пожелания и подобрать максимально соответствующий вариант. - подбор и организация презентаций объектов недвижимости; - активное продвижение объектов для продажи на рекламных площадках, соц. сетях, CRM-системах (с маркетологом); - мониторинг и анализ рынка продаж недвижимости; - помощь клиентам в организации проведения сделки (с юридическим отделом); - поддержание имиджа компании и соответствующих стандартов работы с продавцами и покупателями недвижимости.
Требования:
– Коммуникабельность – способность к общению и умение устанавливать контакт с любым человеком; Грамотная устная и письменная речь; Умение (желание научиться) вести успешные переговоры; Целеустремленность – ставить себе цели, достигать их, быть в движении; Ответственность – данное требование относится к основным, так как покупка или продажа недвижимости - это очень ответственный шаг в жизни каждого человека; Высокая степень самоорганизации и мобильности; Приветствуется опыт в продажах; Возможность и желание обучаться и совершенствоваться в сфере продаж; Образование: высшее, незаконченное высшее; Знание ПК;
Условия:
– Компанией CENTURY 21 разработана действенная ПРОГРАММА АДАПТАЦИИ СОТРУДНИКОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ, включающая в себя первоначальное сертифицированное обучение по темам: 1. Виды недвижимости, их специфика 2. Операции на рынке недвижимости 3. Система поиска и работы с клиентом 4. Аспекты оценки недвижимости. 5. Юридические основы риэлторской деятельности 6. Технологии проведения сделок. - Развитую систему наставничества, методические пособия, в которых представлены эффективные речевые модули для телефонной, письменной и личной коммуникации с клиентом; - Еженедельные вебинары, бесплатные тренинги и семинары. ДЛЯ ОПЫТНЫХ РИЭЛТОРОВ в компании предусмотрена: - многопрофильная система развития, включающая в себя профессиональные закрытые тренинги, доступ к эксклюзивной базе знаний, участие в различных проектах; - возможность создания собственной команды.
Только работая у нас, Вы получите:
+ Высокий, прогрессивный % от сделок.
+ Профессиональные наработки и знания, накопленные компанией более чем за 46 лет успешной работы на всех рынках недвижимости мира.
+ Индивидуальный клиентский поток.
+ Юридическую поддержку (в нашей компании работают высококвалифицированные специалисты с огромнейшим опытом в юридической сфере).
+Обширную Маркетинговую поддержку (две CRM-системы, которые выгружают рекламу объектов на 50 площадок и на сайты; корпоративные баннеры, как наружная реклама; смс и емейл рассылка по агентствам, с которыми сотрудничаем; соц. сети для рекламы);
+ Дружный коллектив, комфортный офис, оборудованное рабочее место, веселые корпоративы и торжественные мероприятия.
Вы получаете международный сертификат о прохождении КУРСА
Для новичков ВЫПЛАТА СТИПЕНДИЙ по итогам месяца (при условии выполнения плановых заданий и корпоративных стандартов);
ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ ОПЛАТЫ труда уже на этапе стажировки (По окончании курса стажировки новички реально могут выйти на получение ежемесячного дохода от 40 000 тыс. рублей и выше)
Действует программа CENTURION - это самая престижная мотивационная программа международного уровня. Чемпионы продаж получают поездку в Америку на обучение и отдых.
Также в нашем офисе есть ПРЕДСТАВИТЕЛИ самых ИЗВЕСТНЫХ БАНКОВ, которые оперативно предоставят консультацию, актуальную информацию, помогут вам и вашим клиентам подать заявку и оформить ипотеку;
Комфортная работа в том РАЙОНЕ города, где ПРОЖИВАЕТЕ;
Постоянное профессиональное развитие и рост в сфере продаж.